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2023년도 제1회 안동시시설관리공단 신규직원 공개경쟁 채용 공고
등록인
학과조교
글번호
114553
작성일
2023-07-27
조회
296

안동시시설관리공단 공고 제 2023 - 29

- 2023년도 제1회 안동시시설관리공단 -

신규직원 공개경쟁 채용 공고

지방공기업을 선도하고 있는 안동시시설관리공단에서 전문적인 지식과 경험을

갖춘 유능한 인재를 모집하기 위하여 신규직원 채용을 다음과 같이 공고합니다.

2023717

안동시시설관리공단인사위원회위원장

 

 

1

 

채용분야 및 예정인원

 

 

구 분

합 계

일 반 직

업 무 직

행정8

환경8

전기8

기계8

청소년지도

수영강사

운전원

일반노무

인 원

20

1

1

2

2

4

4

2

4

 

응시원서 접수는 11분야만 지원가능(채용구분에 따른 중복 지원 불가)

 

2

 

응시자격

 

 

구 분

자 격 요 건(공 통)

결격사유

공통사항

[안동시시설관리공단 인사규정 제12]

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이

지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한

사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사

8. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

.성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법2조에 따른 성폭력범죄

.정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

. 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률2조제2호에 따른 스토킹범죄

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는

치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행

유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

.성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법2조에 따른 성폭력범죄

.아동·청소년의 성보호에 관한 법률2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

10. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

11. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

청소년지도,

수영강사

[공통사항 외 추가 결격사유]

아동복지법29조의3의 규정에 따른 아동학대 관련 범죄 및아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률56조에 의한 취업 제한 대상자

연 령

2023. 9. 1.기준 만 18세 이상 만 60세 미만

병 역

남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제자

거 주 지

행정8, 청소년지도, 운전원, 일반노무

공고일 전일 기준으로 주민등록상 주소지가 안동시로 등재 되어 있는 자

전기8, 기계8, 환경8, 수영강사

공고일 전일 기준으로 주민등록상 주소지가 대구경북으로 등재 되어 있는 자

 

 

3

 

분야별 자격요건 및 직무내용

 

 

직종

채용분야

채용

직급

선발

인원

응 시 자 격

직 무 내 용

합 계

 

 

20

 

 

일반직

행정

행정8

1

제한 없음

사무행정 업무 전반

환경

환경8

1

국가기술자격법에 의한 수질환경기사 이상의 자격증 소지자 또는 수질환경산업기사 취득 후 해당 분야 경력이 2이상인 자

수질 및 공정관리

전기

전기8

2

국가기술자격법에 의한 전기기사 이의 자격증 소지자 또는 전기산업기취득 후 전기 분야 경력이 2년 이상인 자

전기 시설물 유지 관리

기계

기계8

2

아래의 요건 중 하나 이상 충족해야 함

국가기술자격법에 의한 일반기계기사

이상자격증 소지자

국가기술자격법에 의한 건설기계설비기사 이상의 자격증 소지자 또는

건설기계설비산업기사 취득 후 기계 분야 경력이 2년 이상인 자

국가기술자격법에 의한 에너지관리기사 이상의 자격증 소지자 또는 에너지관리산업기사(,보일러산업기사) 취득 후 기계 분야 경력이 2년 이상인 자

기계 시설물 유지 관리

업무직

청소년지도

업무직

4

청소년지도사 자격증 소지자

청소년프로그램 운영 및 청소년수련기관 운영 보조

운전원

업무직

2

아래의 요건을 모두 충족해야 함

1종 보통 이상 자동차 운전면허 소지자

여객자동차운수사업법에 의한 경상북도 택시운전 자격증 소지자

3년 이상 무사고 운전자(공고일 이후 발급일 기준)

운전적성정밀검사 적합 판정자(공고일 현재 3년 이내)

특별교통수단차량 이용자의 승하차 지원이 가능한 자

교통약자이동지원 수단 운행

수영

강사

업무직

4

생활스포츠지도사(수영) 및 수상안전요원 자격증 동시 소지자

수영강습 및 수영장 안전요원

일반

노무

업무직

4

제한 없음

정원 내 무기계약 근로자로서 기계운전, 시설물 관리 및 보수, 야간근무 및 순찰, 일반노무 등 현장 종사자

 

 

4

 

전형절차

 

일반직 : 적성검사, 필기시험, 면접시험

업무직 : 적성검사, 면접시험

 

 

5

 

전형일정

 

적성검사 및 필기시험

·적성검사(공통) : 2023. 8. 12.() 10:00 ~ 11:30 (예정)

필기시험(일반직) : 2023. 8. 12.() 12:00 ~ 13:00 (예정)

장 소 : 추후 안동시시설관리공단 홈페이지를 통해 공고

 

면접시험

일 시 : 2023. 8. 17.() 10:00 (예정)

장 소 : 추후 안동시시설관리공단 홈페이지를 통해 공고

대 상 : 적성검사 및 필기시험 합격자

적성검사(필기시험) 및 면접시험 일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 확정된 일정 및 장소는 공단 홈페이지를 통하여 공고합니다.

 

최종 합격자 발표

일 자 : 2023. 8. 18.() (예정)

공 고 처 : 안동시시설관리공단 홈페이지 공고

 

 

6

 

적성검사 및 필기시험 세부사항

 

 

적성검사 항목(공통)

 

구 성

내 용

시 간

문항수

인성검사

인성(근면성, 책임감, 협동성, 능동성, 지도력, 감정통제, 집중력, 정신건강, 준법성)

반사회성성향(사회부적응성, 부정적,집단화 성향)

30

240문항

적성검사

판단능력, 수리능력, 응용능력, 논리능력, 사고능력, 이해능력, 탐구능력

60

70문항

 

필기시험 항목(일반직)

 

직 렬

필 수 과 목

전 문 과 목

문 항 수

비 고

행 정

영어, 한국사

행정법총론

60문항(각 과목별 20문항)

4지선다형

환 경

환경공학개론

전 기

전기공학개론

기 계

기계공학개론

 

 

적성검사 및 필기시험 합격 기준

일 반 직

- 인적성검사의 인성·적성 각 40점 이상 득점하고 평균 60점 이상 득점자

- 필기시험 각 과목별(영어, 한국사, 전문 과목) 40점 이상 득점하고 전과목 평균 60점 이상 득점자 중 부가점수를 가산한 총점(소수점 둘째자리까지 인정)의 고득점자 순으로 채용예정 인원의 3배수 이내 선발

업 무 직

- 인성적성 각 40점 이상 득점하고 평균 60점 이상 득점자 중 부가점수를 가산한 총점(소수점 둘째자리까지 인정)고득점자 순으로 채용예정 인원의 5배수 이내 선발

, 인적성검사의 인성신뢰도 70점 미만, 정신건강 40점 미만, 반사회성성향 60점 이상 득점자 불합격 처리(공통)

 

 

7

 

면접시험 세부사항

 

면접시험 평정요소 : 직원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사발표의 정확성과 논리성, 예의품행 및 성실성, 창의력의지력 및 발전가능성

면접시험 합격기준

일 반 직

- 평정요소 5개 항목(만점 30)을 구체적으로 평가

- 득점의 평균이 20점 미만이거나 위원 과반수가 특정 평점요소 대하여 E(불량)로 평점 시 불합격 처리

- 채점결과 위원별 최고점과 최저점 각 1명씩 제외한 점수만을 합산 산술 평균하여 최종 점수로 확정하되 소수점 둘째자리까지 인정(세째자리에서 반올림)

업 무 직

- 평정요소 5개 항목(만점 100)을 구체적으로 평가

- 득점의 평균이 60점 미만이거나 위원 과반수가 특정 평점요소 대하여 E(불량)로 평점 시 불합격 처리

- 채점결과 위원별 최고점과 최저점 각 1명씩 제외한 점수만을 합산 산술 평균하여 최종 점수로 확정하되, 소수점 둘째자리까지 인정(세째자리에서 반올림)

 

 

8

 

최종합격자 결정

 

일반직 : 필기시험(70%) 및 면접시험(30%)을 합한 점수가 최고득점 순으로 선발

업무직 : 면접시험 점수 최고득점 순으로 선발

선발인원 초과 동점자일 경우 적용기준

일반직 : 취업보호대상자, 필기시험 고득점자, 적성시험 고득점자, 국가기술자격증을 소지한 자(다수 소지자 순)

업무직 : 취업보호대상자, 적성시험 고득점자(동점인 경우 인성검사 득점이 높은자), 국가기술자격증을 소지한 자(다수 소지자 순)

 

 

9

 

응시원서 접수

 

접수기간 : 2023. 7. 31.() ~ 8. 7.()

접수장소 : 안동시시설관리공단 경영지원실 (054-850-4506)

경북 안동시 육사로 203(운흥동)

접수방법 : 방문접수 또는 우편접수(등기우편)

우편접수(등기우편)는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한함

원서접수는 평일 09:00 ~ 18:00에만 받음

원서교부 : 응시원서는 안동시시설관리공단 경영지원실에서 교부받거나

안동시시설관리공단 홈페이지에서 다운 받아 사용할 수 있음.

안동시시설관리공단 홈페이지 : http://www.andongsisul.or.kr

 채용절차의 공정화에 관한 법률11(채용서류의 반환 등)에 의거, 최종합격자를 제외한 구직자는 기 제출한 채용서류를 최종 합격일 이후, 30일 이내 반환 신청할 수 있으며, 반환에 소요되는 비용은 구직자에게 부담됨을 알려드립니다.

 

10

 

제출서류

 

응시원서(소정양식) 1-별첨 1

자기소개서 1- 별첨 2

개인정보 수집이용 동의서 1- 별첨 3

공고일 이후에 발급한 주민등록초본(거주지 변동 및 병력사항 필수 명시, 주민번호뒷자리 삭제 처리) - 확인 후 반환

분야별 응시자격 요건 확인에 필요한 관련 서류 및 시험 가산특전 자격 확인 서류

(주민번호뒷자리 삭제 처리) - 확인 후 반환

본 채용은 블라인드 채용이며 응시자격 요건 확인 및 필기시험 시 시험 가특전에 대한 응시자의 오류가 많아 부득이하게 확인 후 반환하며, 면접시험 등에 영향을 줄 수 는 일체의 자료를 남기지 않습니다.

 

 

11

 

시험 가산특전

 

취업지원 가산특전(공통)

 

구 분

세 분

가산점수 및

부가점수

비 고

취업보호

대상자 및 취업지원

대상자

1. 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조에 의한 취업지원대상자

2. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한

취업지원대상자

3. 518 민주유공자 예우에 관한 법률 제20조에 의한

취업지원대상자

4.특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조에

의한 취업지원대상자

5. 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제33조에 의한 취업

지원대상자

6. 고엽제 후유의증 등 환자지원 및 단체 설립에 관한 법률

7조에 의한 취업지원대상자

각 전형별

만점의

510%

가산

 

 

취업지원 대상자 가점을 받아 합격하는 인원은국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률31조제3항에 따라 직렬(분야)별로 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없으므로 선발 예정 인원이 3명 이하인 경우에는 가점이 적용되지 아니함. 다만, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니한다.

국가기술 및 정보처리 자격 가산특전(일반직)

 

구 분

세 분

가산점수 및

부가점수

비 고

국가기술자격법 9조에 의한

자격소지자

기술사

5 % 가산

필기시험 및 서류

전형 시 모두 해당

지원직렬 외 자격소지자

11종 이상인 경우에는

1종만 적용

기능장

4 % 가산

기사

3 % 가산

산업기사

2 % 가산

정보처리분야 자격증 소지자

(추가가산점)

컴퓨터활용능력 1

전산회계운용사 2

2 % 가산

필기시험 시에만 해당

11종 이상인 경우

에는 1종만 적용,

정보처리분야 자격증

추가 가산점 별도인정,

매 과목 4할 이상 득점

한 자에 한하며 필기

시험의 각 과목별 득점에

각 과목별 만점의

일정비율 가산

컴퓨터활용능력 2

전산세무회계 2

디지털정보활용능력(고급)

PC활용능력(PCT)(1)

정보기술자격(ITQ)(A)

E-test Professionals(1)

1.5 % 가산

워드프로세서 1

디지털정보활용능력(중급)

PC활용능력(PCT)(2)

정보기술자격(ITQ)(B)

E-test Professionals(2)

1.0 % 가산

 

 

 

12

 

응시자 유의사항

 

응시희망자는 지역제한, 응시자격, 제출서류 등을 미리 확인하고 응시원서를 접수하시기 바랍니다.

응시희망자는 자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바라며, 모든 서류는 채용공고 이후 발급된 서류이여야 합니다.

응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오, 누락 또는 연락불능 등으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다.

지원서 기재사항이 사실과 다를 경우, 결격사유가 발견될 경우에는 임용된 후에라도 합격을 취소합니다.

최종합격자 합격취소, 미등록, 임용결격 사유 발생 등의 사정으로 최종격자가 공고일로부터 6개월 이내 임용을 포기한 경우 최종 예비합격자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.

최종합격자의 임용유예 기간은 발표일로부터 1년입니다.

제출된 서류는 채용목적 이외에는 사용하지 않으며,채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라, 채용 여부가 확정된 이후 제출된 서류의 반환을 청구할 경우 법에서 정한 바에 따라 본인 확인 후 반환합니다.

해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있으며, 보수 및 복무는안동시시설관리공단 보수규정 및 취업규정 등에 따릅니다.

본 직원채용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 안동시시설관리 공단 홈페이지에 공고합니다.

적성검사 및 필기시험 대상자는 시험당일 시험시작 30분전까지 신분증(주민등록증, 운전 면허증, 여권), 응시표, 필기도구(컴퓨터용 흑색 수성사인펜)를 지참하고 지정된 장소에 입실하여 시험안내에 따라야 하며, 시험중에는 일체의 전자기기(전자계산기, 전자수첩 등), 통신장비(이동전화기, 소형무전기, 무선기능이 탑재된 전자시계, 이어폰 등)를 소지할 수 없으며 적발시에는 부정행위자로 간주 처리합니다.

채용 인력 중 맑은누리파크 주민편의시설 전담 인력은 위수탁 계약이 종료될 경우 고용승계 될 수 있습니다.

기타 자세한 사항은 안동시시설관리공단 경영지원실 (054)850-4506로 문의하시기 바랍니다.

 

 

첨부파일
 1. 공고문.hwp
 2. 제출서류(양식).hwp